聊聊管理那点事

  大家认为什么样的管理者才可以算的上是一个好的管理者呢？特别是在现在这样一个用工荒的背景下。
  我个人认为一个好的管理者一定要有属于他自己的人格魅力，他应该为他自己的这个团队的心情负责，要有担当。问题发生后能很快的找出问题发生的原因，并迅速找到解决的方案和预防的措施。真心的关心自己的团队成员！
大家都来聊聊吧！

沙发自己坐了，舒服啊{:1_142:}

敢于承担责任，

这个好的管理，一方面要严于律己，真正的关心团队成员，和团队打成一片，但同时也要保持自己的威信，敢作敢为

如果纯粹是管理而不是老板的话，人员间的协调能力和事件中的掌控能力很重要

回复 卢虎 的帖子

看看电视剧：＜使命＞中的林荫吧。他是如何管理他的团的！
士为知己者死，有如此管理者，无不为其效命疆场！

为帅者，必要给自己的团队赋于灵魂。

谢谢各位坛友的回复，受益匪浅啊{:1_151:}