永丰两百返乡青年重点培养成后备“村官”

永丰县上溪乡上溪村今年32岁的返乡青年黄春明抓住“一大四小”造林绿化工程实施的机会，果断投资3万多元植树造林180亩，成为村里老少竖指称赞的致富新星。近日，村“两委”因势利导，根据其见识广，村里群众信服公认度高的优点，把他作
为村级后备干部进行重点培养。目前，像黄春明一样，该县还有236名返乡青年被纳入“村组干部储备库”。

金融危机之后，该县有不少返乡农民工选择在家“守土”创业，这一大批见多识广、头脑灵活，年轻有文化、有技术会管理善经营、群众公认度高的青年扎根农村，为村建党建和村干部队伍建设带来了新的契机。为此，该县从返乡青年中精心挑选年富力强、致富带富能力好、热衷于公益事业的返乡创业青年列入村组后备干部管理。为促使这批年轻人尽快成长，该县采取“1+1”培养模式，村“两委”干部分别与他们结成对子，负责跟踪联系培养。同时，该县还拿出新农村建设理事员、人民调解员、平安建设信息员等公益岗位，有针对性地开展岗位培训，让他们尽快熟悉村级事务管理，早点得到群众认可